Plazasenred es el lugar de encuentro de tod@s los miembros del mundo rural.
Con este proyecto la Federación de Mujeres y Familias del Ámbito Rural (AMFAR) quiere llevar la comunicación a cada rincón de España, conectando a todo el mundo rural en una sola Plaza.
Datos Adicionales: CONTRATO POR SUSTITUCIÓN DE MATERNIDAD: 4 MESES DE DURACIÓN. IMPRESCINDIBLE EXPERIENCIA COMO PELUQUERA DE 2 AÑOS MINIMO Y TENER EL TÍTULO DE F.P.G.M. DE TÉCNICO EN PELUQUERÍA. Datos de Contacto: OFICINA DE EMPLEO DE ALCAÑIZ (TERUEL). TELÉFONO: 978831495.
Curso de mantenimiento industrial. Dirigido preferentemente a trabajadores y autónomos. Fecha de inicio: 17 de mayo. Duración: 80 horas. Información y suscripciones en Fundama (978880363), CCOO Alcañiz y Andorra.
Curso de Marketing turístico. Dirigido a trabajadores y desempleados. curso presencial de 34 h. en centro UGT Andorra. Información y suscripción: 978843686
FORMADOR DE FORMACIÓN OCUPACIONAL NO REGLADA Datos: Datos Adicionales: SE NECESITA DOCENTE PARA IMPARTIR CURSO DE "AUXILIAR DE ENFERMERÍA GERIATRÍA".300 HORAS, DISTRIBUIDAS EN HORARIO DE MAÑANAS (DE 9 A 14, DE LUNES A VIERNES). Datos de Contacto: OFICINA DE EMPLEO DE ALCAÑIZ (TERUEL). TELÉFONO: 978831495
David Omedas DPTO. EMPLEO COMARCA DEL MATARRAÑA/MATARRANYA Telf. 978-890885
Como todos los años está próxima la celebración del Día de la Persona Emprendedora en Aragón organizado por IAF y del que Cámara de Comercio es entidad colaboradora. En teruel se tiene prevista la realización de sendos actos en la capital el día 12 de MAYO (TARDE) y en ANDORRA el día 26 de MAYO (MAÑANA), conforme al programa que pueden descargar en el enlace.
Zaragoza, Teruel y Huesca acogerán diferentes a charlas, organizadas por CCOO Aragón y UGT Aragón
Analizar el presente y el futuro de la prevención de los riesgos laborales es el objetivo de las conferencias programadas con motivo de la Semana Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo que se celebrarán en Zaragoza, Teruel y Huesca los días 26, 27 y 28 de abril respectivamente. Los actos están organizados por CCOO Aragón y UGT Aragón en colaboración con el Gobierno de Aragón.
ElGobierno de Aragón, a través del Instituto Aragonés de Salud y Seguridad Laboral (ISSLA), ha venido diseñando y ejecutando ambiciosos programas preventivos que han servido de ejemplo en el resto de comunidades autónomas y han sido distinguidos por la Agencia Europea de Seguridad y Salud Laboral.
Se trata de 10 programas, que se integran en el "Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad Autónoma de Aragón". Cuatro de ellos están diseñados específicamente para el control y la lucha contra la siniestralidad laboral.
Programas de Prevención de Riesgos Laborales
1-El Programa Aragón ha servido de ejemplo en otras administraciones, incluso internacionales, como la Conferencia Americana de Higiene Industrial del Gobierno Federal de Estados Unidos. En el programa participan aquellas empresas que en el año anterior hayan registrado una alta tasa de accidentalidad respecto a su actividad económica. El programa trata de advertir a las empresas de su situación en siniestralidad, examinar su gestión preventiva, emplazar a dichas empresas a corregir sus desviaciones e informar sobre los fundamentos de una gestión preventiva eficaz.
2-El Programa Objetivo Cero pretende poner al alcance de las empresas una metodología sencilla y eficaz de reducción de accidentes y, sobre todo, detectar y corregir situaciones de riesgo. En la actualidad cerca de 800 empresas se han adherido a este programa.
3-El Programa Sobreesfuezos trata de incidir en las patologías osteomusculares producidas por un sobreesfuerzo. En 2007, el Gobierno de Aragón trabajó con 146 empresas que un año antes habían registrado una alta tasa de siniestralidad debido a esta patología. Tras las actuaciones realizadas, han reducido los accidentes por sobreesfuerzo un 35%.
4-El Programa Investigación de accidentes graves y muy graves, que comenzó en 2003, pretende motivar a las empresas al cumplimiento de de la obligación de estudiar los accidentes acaecidos. A todas las empresas que han padecido un accidente grave o muy grave, se le remite un protocolo de investigación, que es cumplimentado por la empresa y devuelto al ISSLA.
IITOP: Responsable de Calidad Fecha de la oferta: 20-04-2010 Nombre de la empresa: Empresa constructora de ámbito nacional Numero de trabajadores: 300 Sede central en: Madrid Descripción de la empresa: Empresa dedicada a la construcción tanto en el ámbito de Obra Civil como el de Edificación
Ubicación Población: Alcañiz Provincia: Teruel País: España
Descripción Puesto vacante: IITOP: Responsable de Calidad Categorías: Inmobiliario y construcción - Ingeniería civil y obras públicas Número de vacantes: 1 Descripción de la oferta: Empresa constructora de ámbito nacional, selecciona un ITOP como responsable de Calidad para la Provincia de Teruel.
Requisitos Estudios mínimos: Ingeniero Técnico - Técnico de Obras Públicas Experiencia mínima: No Requerida Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante Requisitos mínimos: ITOP No se requiere experiencia en el puesto ofertado. Residir en la provincia del puesto ofertado.
Requisitos deseados: Cierta experiencia en el puesto.
Contrato Jornada laboral: Completa Más información: pincha AQUÍ
ESTETICISTA 14/04/2010 Ref 2010/23Se precisa para Alcañiz una esteticista con probada experiencia.Interesadas enviar currículum a bolsatrabajo@camarateruel.com o por fax al 978831656 indicando referencia.
Fecha de inicio: 19/04/2010 Provincia: TERUEL Descripción CAMARERA/O EN UTRILLAS Datos: Localidad de Ubicación del Puesto: UTRILLAS(TERUEL)
Datos adicionales: SE NECESITA CAMARERO/A PARA 5 MESES EN UTRILLAS(TERUEL) Datos de contacto: Oficina de empleo de utrillas 978757130 Requerimientos: Nivel Profesional buscado: -TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA
Fecha de inicio: 19/04/2010 Provincia: TERUEL Descripción FORMADOR DE FORMACIÓN OCUPACIONAL NO REGLADA Datos: Localidad de Ubicación del Puesto: ALCAÑIZ(TERUEL) Duración del contrato: 100 días
Datos adicionales: SE NECESITA DOCENTE PARA IMPARTIR CURSO DE "AUXILIAR DE ENFERMERÍA GERIATRÍA". 300 HORAS, DISTRIBUIDAS EN HORARIO DE MAÑANAS (DE 9 A 14, DE LUNES A VIERNES). Datos de contacto: OFICINA DE EMPLEO DE ALCAÑIZ (TERUEL). TELÉFONO: 978831495. Requerimientos: Nivel Profesional buscado: -TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA Permisos de conducir requeridos: B-AUTOMÓVIL <=3.500KG, ASIENTOS <=9, CON REMOLQUE <=750KG
REDTRABAJA es la nueva web de los Servicios Públicos de Empleo en España, podrás tramitar online el cobro del desempleo. Además podrás buscar y ofertar trabajo, realizar cualquier trámite relacionado con el empleo o desempleo, construir soluciones a medida e incluso, montar una empresa en 48 horas. Y todo, de manera libre, directa y sencilla.
Datos de la oferta número:022010001570 Fecha de inicio: 15/04/2010 Provincia: ZARAGOZA Descripción PANADERO / A Datos: Localidad de Ubicación del Puesto: CASPE(ZARAGOZA) Datos adicionales:IMPRESCINDIBLE 5 AÑOS DE EXPERIENCIA ACREDITADA COMO PANADERO EN ESPAÑA, PREFERIBLEMENTE EN OBRADOR TRADICIONAL, TRABAJANDO CON MASA, PALA, MESA, FORMACION DE PIEZAS A MANO... CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA COMPLETA EN HORARIO NOCTURNO,SALARIO SEGÚN CONVENIO. SE REALIZARA PRUEBA TECNICA PARA SELECCIONAR A LA PERSONA. Datos de contacto:Dirigirse a la Oficina de Empleo de Caspe Teléfono: 976630797 Requerimientos:Requeridos/Deseables 060 meses de experiencia en el campo.Nivel Profesional buscado: -OFICIALES DE PRIMERA
Datos de la oferta número:022010001476 Fecha de inicio: 09/04/2010 Provincia: TERUEL Descripción ENFERMERO/A EN GENERAL (CID) Datos: Localidad de Ubicación del Puesto: ALCAÑIZ(TERUEL) Salario Bruto Mensual Desde (Euros): 1800 Duración del contrato: 365 días Datos adicionales:REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: - DIPLOMATURA EN ENFERMERÍA. - 1 AÑO COMO MÍNIMO DE EXPERIENCIA. - PERMISO DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIO. - NIVEL ALTO DE INGLÉS. Datos de contacto:OFICINA DE EMPLEO DE ALCAÑIZ (TERUEL) TELÉFONO: 978831495. Requerimientos:Requeridos/Deseables 012 meses de experiencia en el campo.Nivel Profesional buscado: -TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA Permisos de conducir requeridos:B-AUTOMÓVIL <=3.500KG, ASIENTOS <=9, CON REMOLQUE <=750KG Conocimientos de Idiomas Requeridos:INGLÉS
Datos de la oferta número:022010001536 Fecha de inicio: 13/04/2010 Provincia: TERUEL Descripción PERIODISTA Datos: Localidad de Ubicación del Puesto: ALCAÑIZ(TERUEL) Datos adicionales:SE OFRECE UNA PLAZA DE PERIODISTA PARA TRABAJAR EN UNA RADIO LOCAL. REQUISITOS: LICENCIATURA EN PERIODISMO. PERMISO DE CONDUCIR. SE VALORARÁ LA EXPERIENCIA EN PUESTO SIMILAR. Datos de contacto:OFICINA DE EMPLEO DE ALCAÑIZ (TERUEL). TELÉFONO: 978831495. Requerimientos:Nivel Profesional buscado: -TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA Permisos de conducir requeridos:B-AUTOMÓVIL <=3.500KG, ASIENTOS <=9, CON REMOLQUE <=750KG
Datos de la oferta número:022010001609 Fecha de inicio: 16/04/2010 Provincia: TERUEL Descripción CAMARERA EN MUNIESA (TERUEL) Datos: Localidad de Ubicación del Puesto: MUNIESA(TERUEL) Datos adicionales:SE NECESITA CAMARERA DE 25 A 35 AÑOS CON CARNET DE CONDUCIR Y COCHE, SE OFRECEALOJAMIENTO Y MANUNTENCION CON EXPERIENCIA MINIMA 24 MESES. Datos de contacto:Oficina de empleo de utrillas 978757130 Requerimientos:Requeridos/Deseables 024 meses de experiencia en el campo.Requerida disponibilidad para viajar total.Nivel Profesional buscado: -TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA Permisos de conducir requeridos:B-AUTOMÓVIL <=3.500KG, ASIENTOS <=9, CON REMOLQUE <=750KG
Adibama,CEA Ítaca y la Comarca de Andorra comparten reflexiones en torno al medio ambiente y la creación de empleo
ADIBAMA, CEA Ítaca y la Comarca Andorra - Sierra de Arcos, a través de su Agencia de Desarrollo Comarcal, han organizado las I Jornadas “Empleos verdes en el medio rural”, que se desarrollarán los próximos días 29 de abril y 8 de mayo en Andorra.
Estas tres entidades pretenden, a través de esta actividad conjunta, analizar las posibilidades de desarrollo que existen en estos momentos en base al medio ambiente y desarrollo sostenible, reflexionando sobre lo que se han denominado “empleos verdes”; poniendo en valor iniciativas sostenibles en el medio rural, principalmente turolense; y sirviendo de punto de encuentro de técnicos, políticos, empresarios, agentes sociales y ciudadanos interesados por este tema.
Para ello, se cuenta con la presencia de la Fundación Ecología y Desarrollo, Comisiones Obreras y SODEMASA; además de una mesa de experiencias y una visita, que se realizará el 8 de mayo, a Olba, para visitar in situ experiencias empresariales en el medio rural basadas en el medio ambiente.
¿Qué son los empleos verdes?
Son aquéllos que contribuyen a conservar y restablecer la calidad ambiental, a reducir el consumo de energía, agua y materias primas mediante estrategias de gran eficiencia, a descarbonizar la economía y reducir las emisiones de gases de efecto invernadero, a disminuir o evitar por completo todas las formas de desechos y de contaminación, y a proteger y restablecer los ecosistemas y la biodiversidad.
El PNUMA (Programa de Naciones Unidas para el Medio Ambiente) señala que el volumen del mercado global medioambiental llegará a alcanzar los 2.740 billones de dólares anuales en 2020. Son cifras alentadoras para un sector que en España supone el 1.6% del PIB (unos 10.820 millones de euros), y da trabajo a unas 250.000 personas a través de unas 2.000 empresas.
Uno de los sectores que lideran este cambio hacia una economía verde es el de las energías renovables, su potencial de crecimiento es enorme. Según los cálculos del PNUMA sólo la fabricación, instalación y mantenimiento de paneles solares creará más de 6 millones de puestos de trabajo para 2030. Pero no sólo las renovables nutren esta transición económica, todo tipo de empleos, desde la albañilería y fontanería hasta las ingenierías técnicas, todos los sectores, habrán de redefinir su contenido.
A la vista de estos datos , el medio rural debe reflexionar sobre las posibilidades que ofrece este cambio económico y contar con estas iniciativas que pueden ser fundamentales para su desarrollo futuro. El abanico de posibilidades es muy amplio, desde el terreno de las energías renovables, al sector agroganadero, forestal, y turístico, entre otros que será necesario ir creando o reconvirtiendo.
I JORNADAS “EMPLEOS VERDES EN EL MEDIO RURAL”
Lugar:CEA Ítaca (Andorra)
Fechas: 29 de abril (jueves): jornada técnica y8 de mayo (sábado): salida para visitar empresas sostenibles de la provincia de Teruel
Organiza: CEA Ítaca, Comarca de Andorra-Sierra de –Arcos (Agencia de Desarrollo) y ADIBAMA
Objetivos:
-Analizar las posibilidades de desarrollo de este territorio en base a la creación de empleo en torno al Medio Ambiente y el Desarrollo Sostenible
-Difundir iniciativas y proyectos sobre empleo verde, sostenibilidad y desarrollo
-Poner en valor iniciativas de desarrollo sosteniblesen el medio rural aragonés
-Reflexionar en torno al modelo de desarrollo económico actual y otros modelos posibles
-Servir de punto de encuentro a técnicos, políticos, empresarios, emprendedores y ciudadanía interesada por este tema
Programa 29 de abril, jueves, CEA Ítaca.
9.45 h.Inauguración de las jornadas
10 h.Fundación Ecología y Desarrollo.Cristina Monge - Directora del Área de Proyección Exterior).Informe PNUMA. “El papel de los Empleos Verdes en el nuevo modelo económico".
11. h.Comisiones Obreras. Luis Clarimón Torrecillas- Responsable del Departamento de Medio Ambiente. "Empleos verdes, trabajos dignos en una economía sostenible"
12 h.Descanso
-12.30 h.SODEMASA. Montserrat Benedicto Fuertes- Delegada en Teruel.“Estudio del impacto socioeconómico de las actuaciones del Dpto. de Medio Ambiente del Gobierno de Aragón”
13.30 h.Conclusiones finales y debate
14 h.Comida (Hotel Santa Bárbara)
16 h.Empleo (y autoempleo) verde en el medio rural turolense: mesa de experiencias: emprendedores de la zona y otros, recogiendo varios ámbitos:
-Agricultura ecológica. Red de productores y consumidores de productos ecológicos: “La huerta en casa”.
–Energías renovables. Empresa Girasolar.
-Turismo Rural:Casa Rural La Ojinegra (Alloza). Programa Emplea Verde.Fundación Biodiversidad.
-Viveros y cultivos: experiencia de Torre de las Arcas.
-Piensos y ganadería ecológica. Garte Ganadera (Fuentes Calientes)
17.30 h.Talleres y mesas informativas
-Colocación de Placas solares domésticas, calderas de biomasa…
(Girasolar).
8 mayo (sábado) Visita a empresas:
OLBA: EcoHabitar, Molino de Olba y programa europeo Pyrosudoe
Inscripciones
La inscripción a las jornadas es gratuita. La comida correrá a cargo de la persona inscrita tanto el día 29 de abril (precio aproximado: 11€) como el 8de mayo
Las personas asistentes a la jornada del 29 de abril tendrán prioridad a la visita del 8de mayo.
EL AYUNTAMIENTO DE URREA DE GAÉN CONVOCA UNA PLAZA DE MAESTRO ESPECIALISTA EN EDUCACIÓN INFANTIL O PROFESOR DE EGB ESPECIALISTA EN PREESCOLAR, EN RÉGIMEN DE CONTRATO LABORAL, POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN
Convocatoria de proceso selectivo para contratación temporal de 3 socorristas para prestar servicios en las piscinas municipales en la temporada de verano 2010. Por Resolución de Alcaldía de esta fecha se han aprobado las bases que regirán la contratación temporal de 3 socorristas para prestar servicios en las piscinas municipales en la temporada de verano 2010. Las bases íntegras se encuentran publicadas en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento y a disposición de los interesados en las oficinas del Ayuntamiento de Alcañiz y en al página web www.alcaniz.es El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar del siguiente al de publicación de este anuncio (BOPT 13/04/2010)
OFERTA DE EMPLEO ADMINISTRATIVO Funciones: Registro de pedidos de compra y venta de material Gestionar la caja y otros medios de pago a proveedores Realizar el pesaje de todos los vehículos Tomar información relativa al material entrantre. Prestar apoyo administrativo al resto de personal Realizar tareas de atención telefónica Controlar el acceso y salida del personal subcontratado Requisitos: Titulación Grado Medio o Superior en Administración. Valorable formación universitaria. Conocimientos de Ofimática. Centro de Trabajo: Albalate del Arzobispo
Interesados enviar CV, antes del 19 de Abril E-Mail: asesoramientoempleo@gmail.com indicando "ADMINISTRATIVO" UGT-Andorra
Un total de 25 empresarios de diversos puntos de la comarca del Matarraña participan en un curso para aprender técnicas de fidelización de clientes. Las claves, orientar el negocio hacia ellos, y lograr su plena satisfacción tras adquirir el producto o disfrutar del servicio.
La Comarca del Matarraña,a través de su Dpto. de Empleo, en colaboración con el Instituto Aragonés de Fomento, pone en marcha un curso de clientefilia orientado a empresarios y personas emprendedoras intenciones de poner en marcha su propio negocio. El encargado de impartir la charla es Sergio Bernués, un experto consultor en técnicas de marketing.
El gran objetivo de esta disciplina es la fidelización de los clientes, mediante la orientación del producto hacia ellos para conseguir su total satisfacción. El curso quedará clausurado con en la tarde de hoy con la celebración del segundo de los talleres. A partir de entonces, los empresarios asistentes podrán poner en marcha algunas de las ideas planteadas en el seminario.
Por acuerdo de la Junta de Gobierno Comarcal de fecha 29 de marzo de 2010 se aprobaron las Bases que regirán la convocatoria para proveer las siguientes plazas:
Personal laboral temporal.
-Un Educador Social y creación de bolsa de trabajo. -Un Técnico de Juventud y creación de bolsa de trabajo.
El sistema de selección es el concurso de méritos.
El texto íntegro de las bases puede consultarse en la Comarca del Bajo Aragón, C/ Mayor, 22 de Alcañiz y en el portal www.bajoaragon.es El plazo de presentación de instancias es de DIEZ días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el “Boletín Oficial” de la provincia.
Los sucesivos anuncios relacionados con esta convocatoria se publicarán en el Tablón de Anuncios de la Comarca y la composición del Tribunal en dicho “Boletín Oficial”.
Boletín de la Provincia de Teruel del 9 de Abril de 2010.
Conferencia del Director General de la Fundación INCYDE y que tendrá lugar mañana viernes dentro de las actividades programadas en el marco de la II FERIA DE PRODUCTOS Y SERVICIOS A LAS EMPRESAS,
Viernes 9 de Abril a las 17.00 horas en el Recinto Ferial de Alcañiz - Bajo Aragón-
la misión del ser humano está relacionada directamente con su desdicha, que se vence cuando descubrimos que el horizonte se alarga y engrandece cuando uno anda, descubre, innova y desarrolla su capacidad innata de cambiar el mundo que le rodea
Desarrollo Local
El desarrollo local se basa en la identificación y aprovechamiento de los recursos y potencialidades endógenas de una comunidad, barrio o ciudad.
Se consideran potencialidades endógenas de cada territorio a factores económicos y no económicos, entre estos últimos cabe recordar: los recursos sociales, culturales, históricos, institucionales, paisajísticos, etc. Todos factores también decisivos en el proceso de desarrollo económico local.
Fuente: www.wikipedia.org
Red de Agentes de Empleo y Desarrollo Local de las Comarcas del Bajo Aragón (Bajo Martín, Bajo Aragón, Caspe-Bajo Aragón, Andorra-Sierra de Arcos, Matarraña, Maestrazgo)