Convocatoria para trabajar en Disneyland París

Madrid 2011: 15 y 16 de febrero, 15 de marzo, 19 de abril, 17 de mayo y 14 de junio.

• Descripción
• Información sobre los puestos
• Salario/contrato
• Extras
• Requisitos
• Empresario
• Como solicitar el puesto

Descripción

Disneyland París, está situado a 40 kilómetros al este de París en el sector de Marne La vallée. El complejo, compuesto por dos parques temáticos, Disneyland Park y Walt Disney Studios, siete hoteles, dos centros de convenciones, campo de golf y una zona dedicada a la noche, el Disney Village con discoteca, restaurantes, bares, cines, espectáculos y tiendas.

Puestos disponibles

Recepción

• Recepción en los hoteles: imprescindible dominio de francés e inglés.
• Conserjería: acogida de visitantes, consigna de equipajes y aparcamiento de coches. Imprescindible dominio de francés e inglés. Aconsejable el permiso de conducir.
• Taquillas: venta de entradas y acogida de visitantes en la entrada de los parques. Imprescindible dominio de francés e inglés.
• Parking: acogida y asistencia de los visitantes en el parking. Necesario conocimiento de francés e inglés.

Restauración

• Servicio de mesas en el parque o los hoteles del parque: experiencia previa en servicio de mesas.
• Banquetes: experiencia previa en restauración valorable. Buena condición física.
• Servicio de mostrador: comida rápida. No se necesita experiencia.
• Cocina en los restaurantes de servicio en mesa: necesario diploma de cocina o experiencia de uno a dos años.
• Bar en los hoteles y restaurantes del parque. Experiencia previa en bar o restauración.

Venta

• Boutiques: control de caja y stocks, venta y asistencia a los visitantes en las boutiques de los hoteles, de los parques y del centro de diversión.

Animación

• Atracciones: acogida, asistencia y entretenimiento de los visitantes.

Park Support

• Mantenimiento de los parques y asistencia a los visitantes. Necesario conocimientos de francés.

Para todos los puesto es imprescindible tener conocimientos de francés.

Documentación que se requiere

• Copia del DNI o pasaporte.
• Curriculum Vitae en francés.

Salario / contrato

1378,65 euros brutos/mes (1050 netos aproximadamente).

Contratos temporales, con duración de 2 meses: julio y agosto y hasta 7 meses como máximo, a partir de marzo hasta finales de septiembre de 2011.

35 horas semanales, cinco días de trabajo y dos días de descanso seguidos. Los días de descanso son casi siempre entre semana.

Seguridad Social:

El sistema de seguridad social francés ofrece una cobertura médica bastante completa y devuelve una parte de los gastos médicos. La empresa informará sobre este aspecto a los seleccionados.

Extras

La empresa reembolsa:

- el 75% del precio del bono mensual de transporte (carte orange).

- los gastos de desplazamiento entre España y París, máximo 152,44 € para contratos temporales (a justificar).

Si es necesario la empresa proporciona un alojamiento totalmente equipado en las proximidades del lugar de trabajo, por un periodo máximo de 6 meses. Alquiler mensual de 281 € en habitación compartida. La fianza es de 200 € y se paga a la entrada.

La manutención cuesta 3-4 € de media en las cafeterías de la empresa (a cargo del trabajador).

Requisitos

Los especificados para cada puesto.

Tener 18 años mínimo y ser ciudadano comunitario.

Tener sentido de la comunicación y experiencia en los servicios a clientes.

Tener un buen nivel de francés. El dominio del inglés es imprescindible en los puestos de recepción.

Disneyland Paris sólo puede firmar contrato de trabajo con aquellas personas que estén en posesión de los documentos o autorizaciones de trabajo en el territorio francés.

Empresario

Disneyland París.

Como solicitar el puesto

1º- Ponerse en contacto con el Consejero EURES de su provincia, para facilitarle los datos de identificación personal y la información que se requiera.

El plazo de inscripción se cerrará cuatro semanas antes de las fechas de cada convocatoria.

2º- EURES remitirá los datos a Disney quien citará directamente a los candidatos inscritos, para solicitarles su CV (en francés), ampliar información y si procede, concertar la entrevista (que se realizará también en francés).

Entrevistas de selección

Se llevarán a cabo en Madrid, los días: 15 y 16 de febrero, 15 de marzo, 19 de abril, 17 de mayo y 14 de junio.